Training Officer

Bahagia Krisna Spareparts · 📍 Lubuklinggau · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

Bahagia Krisna Spareparts adalah perusahaan yang bergerak di bidang penjualan dan perbaikan spareparts kendaraan. Kami sedang mencari seorang Training Officer yang berdedikasi untuk membantu kami dalam mengembangkan dan meningkatkan keterampilan karyawan kami.

Jika Anda memiliki passion untuk pelatihan dan pengembangan karyawan, kami sangat berharap Anda dapat bergabung dengan tim kami di Lubuklinggau.

Gaji yang ditawarkan adalah nego, sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Membuat dan mengembangkan program pelatihan untuk karyawan.
  • Melaksanakan pelatihan dan memberikan bimbingan kepada karyawan.
  • Mengukur hasil pelatihan dan memberikan laporan kepada manajemen.
  • Mengkoordinasikan dengan departemen terkait untuk memastikan pelatihan berjalan dengan baik.
  • Membuat evaluasi pelatihan dan memberikan saran untuk perbaikan.
  • Mengikuti perkembangan terbaru dalam bidang pelatihan dan pengembangan karyawan.
  • Membantu dalam pengembangan kebijakan dan prosedur pelatihan perusahaan.
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan karyawan.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal D3/S1 di bidang Pendidikan, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Training Officer atau posisi terkait.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
  • Memiliki pengetahuan tentang metode dan teknik pelatihan.
  • Memiliki kemampuan analisis dan pengambilan keputusan.
  • Memiliki kemampuan berbahasa Indonesia dan Inggris yang baik.
  • Memiliki sertifikasi pelatihan yang relevan adalah nilai tambah.
  • Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.

    • 🛠️ Keahlian

    <h3>Keahlian:</h3><li>Kemampuan dalam membuat dan mengembangkan program pelatihan.</li><li>Kemampuan dalam memberikan pelatihan dan bimbingan kepada karyawan.</li><li>Kemampuan dalam mengukur hasil pelatihan dan membuat laporan.</li><li>Kemampuan dalam mengkoordinasikan dengan departemen terkait.</li><li>Kemampuan dalam membuat evaluasi pelatihan dan memberikan saran untuk perbaikan.</li><li>Kemampuan dalam mengikuti perkembangan terbaru dalam bidang pelatihan dan pengembangan karyawan.</li><li>Kemampuan dalam membangun dan memelihara hubungan baik dengan karyawan.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait